Ein gepflegtes Erscheinungsbild und angemessene Kleidung sind für jedes Vorstellungsgespräch unerlässlich. Sie sollten sich passend für Ihre zukünftige Arbeitsumgebung kleiden (nicht nur Verkäufer tragen eine Krawatte). Der erste Eindruck ist entscheidend! Daher sollten Sie pünktlich sein. Sollten Sie sich verspäten, rufen Sie uns bitte umgehend an. Informieren Sie sich über Ihren potenziellen zukünftigen Arbeitgeber (z. B. im Internet). Überlegen Sie sich, warum Sie gerne für genau dieses Unternehmen arbeiten würden, und überlegen Sie, was Sie besonders für die zu besetzende Position qualifiziert.
Wenn Sie sich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten, rechnen Sie mit Fragen, die sich auf Ihren Lebenslauf beziehen (z. B. Verantwortungsbereich, Motivation für Jobwechsel). Halten Sie Antworten und Gründe bereit, aber erwarten Sie nicht hinter jeder Frage eine versteckte Agenda. Seien Sie authentisch und bewahren Sie eine natürliche Ausstrahlung. Es gibt keinen Grund, nervös zu sein: Immerhin wurden Sie eingeladen – Sie haben bereits eine erste Vorauswahl bestanden.
Hören Sie aufmerksam zu und zögern Sie nicht zu fragen, wenn Sie nicht alles verstanden haben. Stellen Sie gelegentlich Fragen – unterbrechen Sie jedoch nicht den Interviewer. Suchen Sie Blickkontakt während des Gesprächs. Dies signalisiert Offenheit, Vertrauen, Zuversicht und zeigt, dass Sie nichts zu verbergen haben.
Drücken Sie sich natürlich, sachlich und in klaren Worten aus. Reden Sie nicht zu viel und geben Sie nur Antworten auf Fragen, die Ihnen gestellt wurden. Andererseits liefern Sie ausreichende und angemessene Informationen, damit der Interviewer nicht "weiter graben" muss.
Sprechen Sie nicht negativ über Ihren aktuellen Arbeitgeber, Vorgesetzte und Kollegen. Lassen Sie sich nicht von spontanen negativen Eindrücken entmutigen: Auch wenn Ihnen der Personalchef nicht ganz zusagt, sollten Sie bedenken, dass er nicht Ihr täglicher Vorgesetzter sein wird – dieser könnte genau das Gegenteil sein!